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培訓學校招生方案有哪些

2019-11-12| 發布者: 谷城信息網| 查看: 135| 評論: 1|文章來源: 互聯網

摘要: 選擇陽普招生,做一個幸福輕松的校長自陽普文化成立以來,在短時間內打造出數支精英團隊,服務了上千家教育......

選擇陽普招生,做一個幸福輕松的校長

自陽普文化成立以來,在短時間內打造出數支精英團隊,服務了上千家教育培訓機構,累積招生80000名學生,為教育行業的招生作出了巨大貢獻。

陽普教育公司,創立的初衷就是幫助那些有好的教學體系、教學經驗的培訓機構,確沒有很好的營銷技巧的培訓機構,幫助他們做招生落地服務,通過一場活動5~7天的時間招到一年服務的學生,讓家長找到靠譜的培訓機構,讓教育培訓機構也不在為沒有生源而發愁,讓教育培訓機構可以擺脫引流難、招生難,沒有學生市場壓力大的尷尬場景。

陽普公司,一周時間可以幫教育培訓機構招到500~1000的學生,幫助教育培訓機構徹底擺脫沒有學生的危機,實現業績翻倍。



這一年多以來,陽普見證了很多招生能力欠缺的機構因陽普的到來變得生源滿滿,校長得此解放雙手;也見證了很多團隊執行力欠缺的機構因陽普的到來變得煥然一新,團隊執行力暴漲;

為了更好的服務于機構,陽普從大聯盟引流招生模式,到小聯盟期費招生模式,再到單店引流招生及單店年費招生模式。陽普一步一個腳印的開發產品,為各情況不同的機構服務。



承蒙全國各地各機構校長的支持與配合,這一年多以來,單場巔峰招生高達2800人!上百場活動,均場招生過千!

回首過往的一年,雖稱得上戰果累累,但陽普人并未驕傲!因為在教培行業的大旗下,我們的身影還不夠高大,在推動教培行業前進的滾輪時,我們的推動力不夠顯著!作為陽普人,必將精益求精,竭盡全力的為教培行業作出更大的貢獻。而教培行業,必將抹上獨屬于陽普人的濃重色彩!

 

想解決招生問題,可以找這個老師(18896538636

 

陽普招生部分案例:

 

39.10.11蘇州吳江城北2010人;

323.24常州溧陽1365人;

330.4.1吳江萬寶2705人;

413.14.15吳中尹山湖1460人;

427.28.29園區湖東1050人;

518.19相城天虹1580人;

524.25.26吳江汾湖1325人;

61.2.3號通州萬達1005人;

615.16.17號南通通州1200人;

622.23.24號中山小欖1000人;

817.18.19號溫州鹿城1245人;

914.15.16號蕪湖鳩江1389人;






鮮花

握手

雷人

路過

雞蛋
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